日前，经过省煤炭工业协会企业管理现代化创新成果专家评审委员会的严格评审，阳煤集团五矿的《管理“六化”体系的研究与应用》项目被评为全省煤炭行业优秀成果一等奖。专家们认为：这一由五矿有关负责人共同完成的项目，具有可操作性和适用性，在同类煤矿具有借鉴意义，达到国内同行业领户水平。

近年来，五矿在快速发展中坚持管理体系化，在探索、研究管理的过程中，不断实践总结，以发展的观点和创新的精神，追求精细严谨的管理，注重管理过程和管理实践的创新，总结多年的工作经验和生产实践，提出了管理科学化、分权化、制度化、民主化、教育化，、信息化的“六化”新理念。

《管理“六化”体系的研究与应用》项目吸收了以往企业管理理论和煤炭企业的管理经验，体现了以人为本的管理理念，推进了煤炭企业的管理理论研究与实践创新；并紧紧围绕系统整合、流程再造，提出“岗位价值”理念，增加“增值价值岗位”，减少“零价值岗位”，消灭“负价值岗位”，杜绝“无价值活动”，达到了精益、精准、精细管理目标；强化了企业信息的采集、管理与交流，极大地提升了整体管理水平。